医院订阅哦！弘扬工匠精神让鲁班文化撑起建筑业的脊梁访中国建筑业协会副会长兼秘书长吴涛6月16日，由中国建筑业协会主办、中国建筑业协会建筑史志与企业文化分会承办的全国建筑业企业文化建设经验交流会在孔子故乡山东曲阜拉开帷幕。为此，本报记者于会前专门走访了中国建筑业协会副会长兼秘书长吴涛先生。在建筑行业工作了40余年的吴会长依然保持着建筑人特有的耿直与爽快，他对加强建筑企业文化建设情有独钟，有着自己深刻的理解与领悟。记者：吴会长您好。作为中国建筑业的从业人员，建筑人的心里一直有个深深的委屈，就是为什么建筑业为国家经济和社会建设做出了巨大贡献，但整个行业的社会形象和地位却一直难尽人意？吴涛：确实，这是一个值得我们认真研究和深思的问题。改革开放以来，建筑业有了飞速的发展，已成为国民经济的支柱产业。我们的建造技术、科研水平、项目管理等都有了长足的进步，不少已经跻身于世界先进之列，但行业并没有形成完整的共同价值观和行业规则。这一方面由于不少企业追求品质、诚信经营还只是停留在口头上，没有内化为行为规范，远没有形成职业习惯。另一方面，市场上的一些违法违规操作与现场的质量通病不时给行业带来不少的负面影响。尤其是前些年频频出现的“黑心包工头”“老赖”“豆腐渣工程”“楼脆脆”“桥塌塌”“瘦身钢筋”等事件，经报刊、网络大肆报道，在社会上引起巨大反响，严重损害了建筑业的形象。另一方面，不能不看到由于长期以来行业主管部门一直比较重视技术和管理方面的政策指导，对行业和企业的文化建设重视不够，致使行业的文化建设严重滞后，缺乏软实力，正能量和主旋律没有得到及时广泛宣传，很多感人的故事报道不足，好事不出门、事故传万家。近些年来，一些企业虽然开始重视和打造企业文化，建立起了自己的企业精神管理理念经营方针员工守则但是，总体上相当多企业的文化建设只是一些口号，停留在外部形式的层面。全国大大小小近十万家企业，真正重视品牌形象、注重企业文化建设工作的企业比重很小。“文化文化，纸上写写，墙上挂挂；领导开会说说，上级来了夸夸”基本上是很多企业文化建设的真实写照。建筑人的艰辛和付出，建筑业对国家经济发展和城镇化建设的贡献，没有得到社会的普遍了解和应有尊重，其信誉和地位长期处于弱势。正是看到了这些问题，中国建筑业协会酝酿多年之后，于今年1月7日正式成立了建筑史志与企业文化分会，力图在推动企业文化建设、构建行业文化、宣传行业精神方面有所担当。文化建设既是全行业的需求也是每一个企业的责任。建筑史志与企业文化分会的定位：一是宣传贯彻党和国家有关建筑业改革与文化发展的方针政策，联合有关媒体向政府部门及时提供行业文化建设的信息二是探求行业健康有效发展的规律与共同遵守的价值观，向政府提出文化建设方面的建议三是调研不同企业发展的规律和文化建设，在全行业弘扬优秀的企业文化与精神四是开展建筑企业文化建设的交流与培训，提高企业员工的职业道德与文化素养五是研究行业与地区的建筑发展史，治白癜风哪里最好天津治疗白癜风医院
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